信息来源：https://jiuye.uestc.edu.cn/career/news/newDetail.html?id=150
前言
不是每个人都适合读研，也不是本科都找不到好工作。对于找工作的人来说，第一份工作是很重要的，俗话说女怕嫁错郎，人怕入错行。
希望能通过自己的经历和理解让大家少走弯路，这也是我写这篇文章的目的。
首先简单的介绍一下，本人自动化学渣一枚，具体渣到什么程度：挂过的课一只手都数不过来。现在签了阿里的offer，虽然是游戏岗位，不过也算是个逆袭吧。当然我不是在告诉你们，唉，挂科是好事啊。成绩优秀自然是加分项，没成绩也不要太刻意去刷，工作需要的不仅仅是书本上学到的。好，润滑的差不多，可以进入主题了。
【我要找什么样的女生】
找工作和谈恋爱一样，要先分析自己找什么样的女生。
到大三之后，班级里除去少部分出国和保研的同学以外，基本可以分为两个阵地：工作狗和考研汪。那么你到底走进哪个阵营呢？如果你想研究生三年好好学到扎实的技术，并且以后从事相关的工作，那考研一定是没错的。不过还有一部分人士以下的情况：一、我不知道自己想干什么工作，能做什么工作，大家都考研，那我也考吧。二、听说啊，本科生都找不到好工作，月薪三千怎么活啊，考研。三、不知道自己该怎么独立面对生活，只要读书，就不用自己赚钱。四、我爸妈都让我考研，那就考吧。现在可以开始对号入座了。如果你是一，多想想自己能做什么，适合做什么，不要盲目的跟风，虽然跟风是中国人一贯的特长；如果你是二，那你很危险，别人说什么信什么，而且是这么不靠谱的事；如果你是三，请想想你的父母；如果你是四，爸妈虽然不会坑你，但是他们真的懂吗？
看到这里，大部分人应该有了自己初步的定位。那么我具体该找什么样的工作？
技术pk非技术
技术岗的优点：1.面试偶然性小，只要你会，面试就ok，这也是为什么技术大牛能同时拿BAT的offer，非技术就很难。2.技术岗基本是铁饭碗，走到哪都不怕。
缺点：1.大公司的技术岗会比较看重你相关的项目经历，而这恰恰是本科生的劣势。2.技术岗多多少少会看成绩，学渣膝盖中了一箭。
比较火的技术岗：各种编程（对大妓院羡慕嫉妒恨）、测试、设计、数据方向。
非技术岗的优点：1.门槛低，什么水平都可以先去试试。2.大部分岗位基本不会要求成绩。
3.从发展上来看，非技术岗更容易走向管理。
非技术岗缺点：1.门槛低意味着竞争异常激烈。2.面试弹性大，你永远不知道一个逗比的面试官会问你什么问题。3.需要学的东西是隐形的，平时不注重积累会落下很远。
比较火的非技术岗：产品、运营、销售、文职、语言类、游戏。
大公司pk小公司
大公司优点：工资待遇高（大部分）、培训制度相对完善。
大公司缺点：竞争激烈，晋升难。
小公司优点：一般不会太累，晋升也相对简单。
小公司缺点：工资待遇可能一般、很多体系都还不完善。
不要给自己太多压力，非BAT四大投行不去，没这个必要。当然你是个懒惰的人，建议你去个大公司，有压力的环境才能让你不断学习。
城市选择
北上广深机会多压力大，小一点的城市机会少一些，但是生活比较安逸。每个人的人生观不同，跟着自己的想法选吧。
当然还有一些别的考虑的地方，比如：哪个公司女生多。（禽兽啊）
以上只是举一些比较困扰大家的点，你也可以更精细的分析，来确定自己到底要找什么类型的工作，甚至是细化到什么岗位。
【我什么时候开始追她】
找到了自己心仪的女生，那我什么时候开始追。
很多人觉得找工作这种事，等公司来招聘我去面试就行了。这种想法大错特错，找工作和考研一样，是需要准备的。通常情况下，到大三下学期的时候你就要开始准备了，因为大三下的暑假会有很多公司来招实习，这个时候你起码也要把该准备的东西准备好，至于实习能不能找到，那是另外一说。本人也差不多是这个时候开始准备的。不过并没有找到合适的实习。
【我该怎么追她】
相信这是最重要的一个环节。花比较大的篇幅讲。
1.做好预热
确定了自己要找工作，就要开始做前期的准备：了解各个公司，比如做什么的，待遇，工作城市这些。虽然本科生大部分都处于被选择的惨淡命运，但是提前了解也是对自己负责，实在不行我们任性的不签约就是了，也比被公司坑了强。
2.给她好的第一印象
这是个看脸的世界，不要求你痞过陈冠希，帅过余文乐，但是至少要干净整洁。简历也是如此，干净整洁。有很多人网申总是挂，简历过不了，抛开学历不够，专业不对口，其实还有很多其他因素。不要一份简历投各种岗位，哪怕都是非技术岗，投销售的时候，把和销售有关的经历放在前边，投语言类的时候把证书成绩放在前边……有些人做过的事很多，简历写的也不少，但没有一个是面试官想看的。还有的人简历过于花哨，除非你是做设计的，不然还是整洁大方为好。什么，你说我简历上没什么可写？那我劝你还是赶紧去多做点事情，丰富下自己的简历吧。
3.如何吸引女生
追女生的时候不是每天打电话聊天送花，而是通过提升自己来吸引女生。找工作也是如此，所以先从丰富自己开始。了解行业相关岗位相关是第一步，然后看这个岗位都要求你哪些方面的能力，笔试大概出什么题，了解面试的技巧，不要做个什么都不懂的小白啊，找工作很危险的！拿我自己来说吧，我投的岗位是游戏编辑，要求会ps、做视频，工作内容要写游戏的评测、攻略等等。9月16号的面试，我提前了两个星期准备：本来就会ps，然后做了点游戏方面的图片，写了一篇评测，一篇攻略都直接带上，又去玩了几款比较火的游戏。记住，你能拿出来的东西，总比你只是嘴上说说强。
4.见家长的正确姿势
面试和见家长一样，能不能拿到pass卡就在此一举了。
穿着打扮整洁大方，面试的第一印象也很重要。如果是需要见客户的岗位，那正装是最好的，然后不能紧张，一紧张你准备的再多也发挥不好，所以找工作不要等到心仪的公司来了再上，平时多面试练练手。面试的过程主要涉及到面试技巧和回答问题两部分，网上一搜一大片，甚至哪个公司问那样的题目都有，自行度娘吧。河畔的面经也很多，我就不废话了。
到这里找工作的基本流程也就有个大概了，再说几个题外话，也是大家困扰的地方。
【搞定心仪女生的闺蜜重不重要】
都说搞定心仪女生的闺蜜，离追到她就不远了，实习是工作的闺蜜，那是不是也这样呢？
能找到实习自然是最好的，尤其是大公司的实习，公司会很看重。但这个不能强求，毕竟找到好实习的是少数，找不到实习不要气馁，利用别人实习的时间多学学自己心仪岗位的相关知识吧。
【我不是教你诈】
哄女生最好的办法就是甜言蜜语，那找工作呢？举个例子来讲，你要找产品的岗位，提前去看一些产品的文章，什么知乎上一搜一堆，微信公众号也是不错的选择；多看一些专业性高的网站或者APP，至少记住几个拿的出手的专业术语，别UV、PV、用户需求都不知道；然后赶紧想自己做过的事情哪个能靠上去，靠不上去硬靠，硬靠都不行，那赶紧抱佛脚增加自己的经历。然后就要开始和面试官吹比了。对，吹比……当然我不是让你吹你三大姑四大姨，把你做过的和行业相关的东西拿出来，加上专业术语的润色提高逼格。举个例子，我大三的时候发过传单，这也能和产品扯到一起？能！你可以说，我发传单的时候会注意观察用户的心里，比如情侣接单的几率高，吃完饭比没吃饭接单的几率高……
面试官：哎，这小子不错啊，这么点小事都能看出产品的门道。
然后你在加上一点自己的理解，最后到关键时刻反问面试官一句，我的这个观点你怎么看？直接让你的回答level高了一个等级。这些事你没做过吗？做过，但是我没说的这么好啊。所以我真的不是教你诈。
【像谈心一样】
有些人和妹子相处的方式总是逼格很高很小资很情调，一两次还好，久了不累么？就算不累，能总是有话说么？柴米油盐酱醋的谈心才是主题啊。面试也是一样，不要变成面试官你问我答的形式，这样主动权就完全让给了别人，我当时去面试的时候，面试官问我，平时都玩什么游戏。我巴拉巴拉说了一大堆，我说到dota的时候，就问他，dota这个游戏这么火，您应该也玩吧。他笑了一下：我玩lol。。虽然我们并没有精准的击杀面试官，但之后的面试内容已经变了，我们开始有来有回像聊天一样探讨玩过的游戏，然后从中说出自己的一些看法。整个面试的气氛很轻松，就像谈心一样。
【女生关注男生哪些优点】
大部分女生选男票都有一个基本准则，找工作也是一个道理，虽然岗位不同，但以下几个方面我觉得是通用的：沟通能力、理解能力、表达能力、学习能力、人品。如果非要加上一项，英语。记得我的面试官和我说，公司不是最看重你现在会什么，而是你的人品和以后能学到什么。=b=虽然我有点不信。。。。
最后在结束之前插播一则广告，虽然在就业办占用了我很多时间，有时候也确实在做一些没有意义的事，但是我大学学到的能在工作中用到的都在这里：ps、做视频、如何与上级相处、还有做事情记得及时反馈。
看完这边文章结果只有两个：一找到好工作，二追上心仪的妹纸。学弟学妹们加油。
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